Die Digitalisierung macht Fortschritte, wenn auch nur zögerlich. Der Grad der Digitalisierung in den einzelnen Kanzleien ist jedoch stark variierend. Erfreulich ist, dass laut Studie, bereits 43% der Unternehmen eine Digitalisierungsstrategie haben.
In Bezug auf die zukünftigen Anforderungen an die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sehen 45% der Befragten IT-Kenntnisse als eine zusätzliche wichtige Kompetenz in den nächsten 5 Jahren dazu. An zweiter Stelle steht mit 25% die Kompetenz des Prozessdenkens.
Im Fokus der Studie stehen die Themenbereiche:
– Robotic Process Automation, auch wenn 51% der Befragten derzeit keinen Einsatz von Robotic Process Automation planen.
– Talent in Digital Finance — Interessant unter anderem, weil 81% der Befragten neue Anforderungen an Rechnungswesen MitarbeiterInnen sehen.
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